U skladu sa Uredbom o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Hercegovačko-neretvanskom kantonu (Službene novine HNK-a 4/19,5/19),  Uredbom o izmjenama i dopunama Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u HNK („Narodne novine HNK-a 5/20“),  Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta, Odlukom o načinu  i fazama izbornog procesa prijema radnika u radni odnos sa kriterijima, Odlukom  o izmjeni i dopuni Odluke o načinu i fazama izbornog procesa prijema radnika u radni odnos sa kriterijima broj 01-1-1357/21 od 15.03.2021.godine, a u vezi sa Javnim oglasom broj 02-23-2954-1/21 od 16.06.2021.godine za popunu upražnjenog radnog mjesta čistačica u eko servisu bolnice na određeno vrijeme (1 izvršilac), nakon provedene procedure i dostavljenog Izvještaja Komisije, direktor JU KB „Dr.Safet Mujić“ Mostar donosi

                                                                                    ODLUKU

                                                        o izboru kandidata za prijem u radni odnos                                                                                                                                                        

1.Za prijem u radni odnos na radno mjesto čistačica u Eko servisu bolnice na određeno vrijeme-do povratka radnice sa bolovanja, a najduže do 24 mjeseca izabran je  kandidat:

·         Huma Isić

2.Imenovana se prima u radni odnos uz obavezni  probni rad u trajanju od 30 dana.

3.Nakon što Odluka postane konačna sa izabranim kandidatom zaključit će se ugovor o radu i utvrditi početak rada.

4.Odluka stupa na snagu danom donošenja i objavit će se na oglasnoj ploči i web stranici KB Mostar.

                                                                               Obrazloženje

JU Kantonalna bolnica „Dr.Safet Mujić“ Mostar je dana 21.06.2021.godine na web stranici JU KB„Dr.Safet Mujić Mostar raspisala Javni oglas za popunu  radnog mjesta čistačica u Eko servisu bolnice na određeno vrijeme-do povratka radnice sa bolovanja, a najduže do 24 mjeseca (1 izvršilac).

Komisija imenovana Odlukom direktora broj 02-23-2954-2/21 od 09.07.2021.godine je na sastanku održanom dana 12.07.2021.godine pregledala dostavljene prijave kandidata, te utvrdila da se na navedeno radno mjesto prijavila 4(četiri) kandidata koji su ispunjavali formalno-pravne uslove javnog oglasa: Huma Isić, Saudina Husić, Zijada Hajdarović i Emina Hajdarović.

Komisija je izbor kandidata za zasnivanje radnog odnosa u Kantonalnoj bolnici izvršila u skladu sa Uredbom o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u HNK-a (Službene novine HNK-a 4/19 i 5/19, 5/20), Odlukom JU KB-a“Dr.Safet Mujić“ Mostar o načinu i fazama izbornog procesa prijema radnika u radni odnos sa kriterijima broj 01-1-6024/19 od 27.12.2019.godine, Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta, te sadržajem javnog oglasa.

Komisija je dana 27.07.2021.godine u 09:00 sati obavila  intervju  sa kandidatima koji su ispunjavali formalno-pravne uslove iz javnog oglasa. Kandidatima su od strane komisije na intervju dodijeljeni slijedeći bodovi: Huma Isić (60), Saudina Husić (54), Zijada Hajdarović (51) i Emina Hajdarović (39) bodova.

Kandidati nisu ostvarili bodove na osnovu radnog staža, obzirom da nisu dostavili dokaz o istom.

Komisija je sačinila konačnu bodovnu rang listu i rangiranje kandidata:

Komisija je izvršila bodovanje  kandidata koji su ispunjavali formalno-pravne uslove javnog oglasa, te bodovnu listu zajedno sa cjelokupnim materijalom proisteklim u njenom radu, dostavila direktoru ustanove.

Cijeneći gore navedeno, odlučeno je kao u dispozitivu odluke.