Odluka o izboru kandidata za prijem u radni odnos (38)

Isteklo

Mostar, 03.02.2023.

Broj:

 U skladu sa Uredbom o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Hercegovačko-neretvanskom kantonu (Službene novine HNK-a 4/19,5/19), Uredbom o izmjenama i dopunama Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u HNK („Narodne novine HNK-a 5/20“), Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta, Odlukom o načinu i fazama izbornog procesa prijema radnika u radni odnos sa kriterijima, Odlukom  o izmjeni i dopuni Odluke o načinu i fazama izbornog procesa prijema radnika u radni odnos sa kriterijima broj 01-1-1357/21 od 15.03.2021.godine,  a u vezi sa Javnim oglasom broj 01-1-6350-2/22 od 26.12.2022.godine za popunu upražnjenog radnog mjesta medicinska sestra/tehničar na Odjelu za internu medicinu na određeno vrijeme-u trajanju od 12 mjeseci (1 izvršilac), nakon provedene procedure i dostavljenog Izvještaja Komisije, direktor JU KB „Dr.Safet Mujić“ Mostar donosi

                                                                        

                                                                                    ODLUKU

                                                        o izboru kandidata za prijem u radni odnos                                                                                                                                    

                                                                                                                                                                                                                           

1.Za prijem u radni odnos  na radno mjesto medicinska sestra/tehničar na Odjelu za internu medicinu na određeno vrijeme-u trajanju od 12(dvanaest) mjeseci,  izabran je  kandidat:

 

  • Aldin Salković

 

2.Imenovani se prima u radni odnos uz obavezni  probni rad u trajanju od 30 dana.                                                      

3.Nakon što Odluka postane konačna sa izabranim kandidatom zaključit će se ugovor o radu i utvrditi početak rada.

4.Odluka stupa na snagu danom donošenja i objavit će se na oglasnoj ploči i web stranici KB Mostar.

                                                                                                                                                               

                                                                             Obrazloženje

 JU Kantonalna bolnica „Dr.Safet Mujić“ Mostar je dana 28.12.2022.godine na web stranici JU KB„Dr.Safet Mujić Mostar raspisala Javni oglas za popunu upražnjenog radnog mjesta medicinska sestra/tehničar na Odjelu za internu medicinu  na određeno vrijeme-u trajanju od 12 mjeseci (1 izvršilac).

 Komisija imenovana Odlukom direktora broj 01-1-6350-4/22  od 17.01.2023.godine je na sastanku održanom dana 19.01.2023.godine pregledala dostavljene prijave kandidata, te utvrdila da su se na navedeno radno mjesto prijavila 4(četiri) kandidata koji su ispunjavali formalno-pravne uslove javnog oglasa: Aldin Salković, Amina Memić, Elma Dugalić i Ajdin Kurtić.

 Komisija je izbor kandidata za zasnivanje radnog odnosa u Kantonalnoj bolnici izvršila u skladu sa Uredbom o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u HNK-a (Službene novine HNK-a 4/19 i 5/19), Uredbom o izmjenama i dopunama Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u HNK („Narodne novine HNK-a 5/20“),  Odlukom JU KB-a“Dr.Safet Mujić“ Mostar o načinu i fazama izbornog procesa prijema radnika u radni odnos sa kriterijima broj 01-1-6024/19 od 27.12.2019.godine, Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta, te sadržajem javnog oglasa.

 Komisija je izvršila bodovanje  kandidata koji su ispunjavali formalno-pravne uslove iz javnog oglasa na osnovu dostavljene dokumentacije, a koja se odnosi na radni staž i prosjek ocjena tokom školovanja.

Shodno navedenim kriterijima kandidatu Aldinu Salković su dodijeljena  3 boda  na prosjek ocjena, dok kandidat Amina Memić nije imala dovoljan prosjek ocjena za bodovanje.

 Komisija je dana 30.01.2023.godine u 10:30 sati obavila  intervju i pismeno testiranje sa kandidatima koji su ispunjavali formalno-pravne uslove iz javnog oglasa. Kandidatima su od strane komisije na intervju dodijeljeni slijedeći bodovi: Aldinu Salković (51), Elmi Dugalić (30), Amini Memić (24) i Ajdinu Kurtić (15) bodova.

Na pismenom testiranju su ostvarili slijedeće bodove: Aldin Salković 63, Elma Dugalić i Amina Memić po 42 boda i Ajdin Kurtić 28 bodova.

 Bodovna rang lista:

Ran  Rang lista

Ime i  prezime  kandidata

 Ukupan broj bodova

1.                      

 Aldin Salković

117 bodova (3 prosjek ocjena+51 intervju+63 pismeni test) 

2.

 Elma Dugalić

108    72 boda ( 30 intervju +42 pismeni test)

3.

 Amina Memić

66 bodova ( 24 intervju+42 pismeni test)

4.

 Ajdin Kurtić

43 boda ( 15 intervju+28 pismeni test)

 

Komisija je izvršila bodovanje  prijavljenih  kandidata koji su ispunjavali uslove javnog oglasa, te bodovnu listu zajedno sa cjelokupnim materijalom proisteklim u njenom radu,  dostavila direktoru ustanove.

 Cijeneći gore navedeno, odlučeno je kao u dispozitivu odluke.

  

 

                           

                                                                                                                  DIREKTOR

                                                                                                   _______________________                                 

                                                                                                  Prim.dr.Zlatko Guzin,spec.hirurg

                                                                                                      subspec.vask.hirurg

 

 

Pouka o pravnom lijeku:

-Prigovor na Odluku o izboru kandidata može se podnijeti Upravnom odboru KB Mostar u roku od 8 (osam) dana od dana prijema Odluke.

     

                                                             

Dostaviti:                         

-Aldin Salković              

-Elma Dugalić

-Amina Memić

-Ajdin Kurtić

-pravna služba

-oglasna tabla

-a/a